Aktualnie do naszego zespołu Product Development szukamy:

Backend Developer

Miejsce pracy:Warszawa / zdalnie

poziom stanowiska:

Intermediate

wynagrodzenie:

12-15 tys. brutto

rodzaj umowy:

UoP / B2B

wymiar pracy:

pełny

Pracując w OChK będziesz współtworzył/-a aplikacje wewnętrzne i rozwiązania dla naszych klientów, z wykorzystaniem usług chmurowych oraz technologii AI.

Twój zakres obowiązków:

• tworzenie nowych i rozwijanie istniejących aplikacji
• optymalizowanie aplikacji i doskonalenie kodu
• sporządzanie dokumentacji technicznej aplikacji
• uczestniczenie w procesie wytwórczym prowadzonym w oparciu o SCRUM
• utrzymanie oprogramowania i obsługa zgłoszeń błędów
• współpraca z zespołem testerskim
• poznawanie i wykorzystywanie komponentów dostawców chmur publicznych
• kreowanie środowiska w modelu programowalnej infrastruktury
• prezentowanie efektów swoich prac w formie prezentacji live demo na spotkaniach wewnętrznych i zewnętrznych

Nasze wymagania:

• bardzo dobra znajomość C#
• znajomość relacyjnych baz danych: MS SQL i PostgreSQL
• znajomość frameworków: C#, .NET Core, SQL, microservices, API (REST / SOAP)
• znajomość wzorców projektowych
• doświadczenie w tworzeniu rozwiązań opartych o konteneryzację
• znajomość jednego z narzędzi ORM np.: EntityFramework, Dapper, NHibernate
• znajomość narzędzi kontroli wersji Git
• doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i integracyjnych

W OChK:

• pracujemy zadaniowo w trybie hybrydowym lub zdalnym (nowoczesne biuro przy ul. Grzybowskiej)
• działamy w zwinnym środowisku, z wykorzystaniem aplikacji zwiększających efektywność (m. in. Google Workspace, Slack, GitHub, Jira)
• inwestujemy w Twój rozwój poprzez finansowanie szkoleń i certów, a od pierwszego dnia pracy udostępniamy platformy edukacyjne Google i Microsoft
• oferujemy prywatne ubezpieczenie medyczne, preferencyjne warunki ubezpieczenia grupowego oraz kartę Multisport
• organizujemy i współfinansujemy naukę języka angielskiego
• udostępniamy program poleceń, dzięki któremu pracownicy zyskują dodatkowe bonusy za skuteczną rekomendację kandydatów do pracy
• cenimy proaktywność i inicjatywę własną, dlatego wspieramy autonomię w podejmowaniu decyzji
• budujemy kulturę organizacyjną na wartościach takich jak profesjonalizm, współodpowiedzialność i wzajemny szacunek
• przykładamy dużą wagę do efektywnego onboardingu, podczas którego w luźnej atmosferze i ze wsparciem Twojego CloudBuddiego poznajesz zespół, firmę i swoje obowiązki
• stawiamy na integrację zespołów podczas różnorodnych inicjatyw, zarówno firmowych jak i oddolnych, które pomagają nam lepiej się poznawać oraz budować i utrzymywać dobrą atmosferę współpracy